新时代评价 欢迎您 今天是:2023年01月27日 登陆 / 注册      浏览手机网站 | 微信二维码 | 网站首页 | 加入收藏
当前位置:首页 >> 公司六大项目 >> 劳务派遣服务
劳务派遣服务
0
作者: 来源: 发布时间:2016-04-15 浏览数:4608

派遣流程

1.jpg2.jpg


劳动合同办理流程

    签订劳动合同流程

    1、审查劳动者的学历证明、照片、身份证等资料是否真实。

    2、劳动者是否有原单位解除劳动合同的证明。

    3、向劳动者说明我公司、客户单位和劳动者三者之间的关系。

    4、根据客户单位出具的函签订固定期限合同,包括合同起止时间、试用期时间、工资待遇等内容。

    5、员工签订完一式双份合同后必须仔细检查是否有误。

    6、合同检查无误后让员工在自己的签名处按上手印。

    7、合同加盖合同公章后给一份给劳动者保存。


    解除或终止劳动合同流程

    1、员工提供客户单位出具的工作交接完毕证明。

    2、员工写一份申请离职书并签名按手印。

    3、根据员工离职原因填写解除或终止劳动合同证明。

    4、员工在解除或终止劳动合同证明存根上签名按手印。

    5、在解除或终止劳动合同证明上加盖公章并把员工联给劳动者。

    6、由于公司原因解除或终止劳动合同,公司根据其工作年限计算补偿金。


    合同自然终止劳动合同流程

    1、合同到期双方不在续签合同,公司根据其工作年限计算补偿金并出具终止劳动合同证明。

    2、合同自然终止后由于公司原因不在和员工续签合同,按员工工作时间计算补偿金并出具终止劳动合同证明。

    3、合同自然终止后由于员工原因不在和公司续签合同,公司不支付补偿金并出具终止劳动合同证明。


在线报名
企业名称:
联系电话:
联系人: